Sua empresa ainda vai ter uma rede social corporativa

O texto diz que o uso da internet e das redes sociais já faz parte do cotidiano dos brasileiros e chegou ao ambiente de trabalho. A partir disso, sustenta que as empresas precisam de um canal corporativo de discussão para aproveitar a produção de conhecimento dos colaboradores.

Também afirma que redes sociais corporativas ajudam na comunicação interna, na troca de informações e na retenção do capital intelectual. O texto apresenta essas plataformas como ambientes de colaboração parecidos com redes sociais comuns, mas ajustados às necessidades de cada empresa.

Fichamento

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• O Brasil aparece como o quinto país mais conectado à internet, com cerca de 80 milhões de brasileiros online.
• As redes sociais deixaram de ser só lazer e passaram a fazer parte da rotina profissional.
• A questão para os gestores é extrair informações relevantes dos colaboradores por meio de mídias e comunidades sociais.
• O texto propõe um canal corporativo de discussão em vez de monitoramento do que as pessoas escrevem em redes abertas.
• O conteúdo gerado em redes internas pode apoiar novos modelos de gestão e ajudar a reter capital intelectual.
• Os ativos de conhecimento são tratados como vantagem competitiva.
• A rede social corporativa é definida como uma plataforma online que reúne profissionais em torno de um interesse comum.
• Esse tipo de rede amplia a comunicação interna e permite compartilhar conhecimento com colegas, clientes e parceiros.
• A plataforma pode oferecer recursos parecidos com os de redes sociais comuns, como perfil, grupos, feed, chat e opções de curtir e compartilhar.
• O texto conclui que essas redes favorecem colaboração, integração e customização conforme as necessidades de cada empresa.